top of page
Arbeidsmarkttrends & Recruitment strategieën.
Ontdek de nieuwste inzichten over arbeidsmarkttrends en executive search in de publieke sector. SvNL deelt data, strategieën en praktijkcases voor gemeenten, provincies, waterschappen en omgevingsdiensten.


Een topmatch bij Gemeente Leudal: bestuurssecretaris gevonden binnen acht weken
De rol van bestuurssecretaris is van grote waarde binnen gemeenten. Als verbindende schakel tussen bestuur, beleid en uitvoering brengt deze professional structuur en rust in de besluitvorming. Precies zo’n functie stond open bij Gemeente Leudal, maar ondanks aantrekkelijke voorwaarden bleek het vinden van de juiste kandidaat een uitdaging. Lees de volledige case!
23 okt2 minuten om te lezen


Missie geslaagd bij gemeente Lopik: 3 cruciale rollen ingevuld binnen de organisatie
Soms zit succes niet in grote aantallen, maar in precisie, aandacht en de juiste aanpak. Voor de Gemeente Lopik mochten wij aan de slag met een mooie uitdaging: het invullen van drie cruciale vacatures binnen hun organisatie. En met trots kunnen we zeggen: missie geslaagd! 🎯
12 okt1 minuten om te lezen


Succes bij Gemeente Veenendaal: strategisch advies en scherpe selectie heeft geleid tot impactvolle plaatsing van beleidsadviseurs
Strategisch beleidsadviseurs ruimte verbinden beleid, bestuur en uitvoering in complexe ruimtelijke opgaven. Ze geven richting, houden overzicht en maken het verschil in het publieke domein.
30 jun1 minuten om te lezen


Van vacature naar versterking: hoe Krimpenerwaard in vijf weken een senior HR business partner vond
LinkedIn stroomt dagelijks vol met berichten. Tegelijk is het sociaal domein al jaren een lastige plek om vacatures te vervullen. Toch lukte het de gemeente Krimpenerwaard om binnen vijf weken een ervaren senior HR business partner aan te trekken. En dat terwijl de vacature daarvoor lange tijd openstond. Hoe dat kwam? Niet door geluk. Wel door focus, persoonlijke aandacht en goede samenwerking.
19 jun2 minuten om te lezen


Belofte waargemaakt: drie geschikte kandidaten in acht weken voor gemeente Utrechtse Heuvelrug
Bij Sourcen voor Nederland doen we geen loze beloftes. We zeggen: binnen acht weken leveren we drie geschikte kandidaten voor complexe functies binnen de overheid. En bij de gemeente Utrechtse Heuvelrug hebben we dat niet alleen waargemaakt, maar zelfs overtroffen.
12 jun2 minuten om te lezen


Zelfs op Ameland lukt het ons – op de tandem naar succes
De gemeente zocht een Jurist Fysieke Leefomgeving. Met een scherpe intake, heldere afspraken en gewoon doen wat je belooft, wisten we het verschil te maken.
22 apr1 minuten om te lezen
bottom of page
